직장 내 괴롭힘의 개인적 건강 영향

1 신체적 영향

1. 두통, 위장질환, 만성피로증후군과 같은 생리적인 문제를 일으킬 수 있음
2. 섬유근통, 만성 경부통증 등 근골격계 질환이 발생할 수 있음
3. 괴롭힘을 당한 사람이 일반인보다 당뇨병 발생 위험이 1.46배 높음
4. 섭식장애가 발생할 가능성이 높음

5. 호르몬 분비 기능 저하, 자율신경 조절장애, 면역기능 저하를 일으킬 수 있음
6. 뇌·심혈관질환 발생 가능성이 높음

 

2 정신적 영향

1. 개인의 행복감 감소
2. 정신건강 문제 발생 및 정서적 불안 야기
3. 자살 위험 증가
4. 향정신성 약물 복용 증가
5. 외상 후 스트레스 장애 등 직업적 트라우마 발생 가능성 증가

 

3 업무적 영향

1. 개인의 업무 인지능력 저하
직장 내 괴롭힘은 피해자의 근무환경에 대해 위협, 위험, 불안전함, 자기반성 등 정신 · 정서적 불안감을 야기해서 업무 

인지능력을 저하시킴
2. 직무능률 저하
직장 내 괴롭힘은 직무소진, 낮은 직무만족도 및 정신적 불안상태 등을 유발하여 직무 능률을 저하시킴
3. 출근기피 요인
직장 내 괴롭힘은 결근, 병가 사용 증가, 불필요한 연차 사용 등 출근 자체를 기피하게 하는 위험요인으로 나타남